2015. július 04. szombat | 27. HÉT | 185. NAP | 19:04 | BABETT, ULRIK

Holnaptól nagyon durva változás: előny a munkaadónál

2012. június 30. | 07:06
Büntetést fizethet, ha elkésik, vagy felmondáskor akár elbukhatja végkielégítését, ha nem viselkedett jól. Ezután jobban jár, ha azonnal bejelenti munkahelyén terhességét, és ha vasárnap dolgozik, kevesebb pótlékot kap. Ha kárt okoz, azt munkaadója teljes egészében megfizettetheti. Az új Munka törvénykönyve július 1-től lép életbe.

Vasárnaptól lép életbe az új Munka törvénykönyve (Mt.), számos változást hozva munkavállalóknak és munkaadóknak egyaránt. A szabályok rugalmasabbak, ám emiatt jobban oda kell is kell figyelni a dolgozóknak, ha nem akarnak hátrányba kerülni. Mivel július 1-től gyakorlatilag minden szabály életbe lép, és az új törvény előírásai nemcsak a jövőbeli, hanem a jelenleg meglévő munkaszerződésekre is kötelezőek, ezért előfordulhat, hogy jövő hétfőn sokakat új szerződéssel várhatják munkahelyükön.

A szakemberek szerint a változások összességében a munkaadóknak kedveznek. Egyrészt olyan szabályok születtek, amelyek szűkítik a dolgozók eddigi lehetőségeit, másrészt az eddigi szabályok lazábbak lettek a felek közötti megállapodás lehetősége miatt. A munkáltatói szerződés megkötésekor azonban mindig a munkaadó van előnyben, így szigorúbb feltételeket szabhat a munkára jelentkezőknek. Az új Mt. lehetőséget ad arra, hogy a munkáltató és a munkavállaló egyedi munkaszerződésben eltérjen a törvénytől. Ez a lehetőség - a behívás alapján történő munkavégzés, a munkakör-megosztás, illetve a több munkáltató által létesített munkaviszony fogalmának bevezetésével - olyan problémákra is megoldást ad, amiket eddig nem lehetett hivatalosan elintézni.

A változásokat pénztárcánk is megérzi: módosulnak többek közt a végkielégítés, a túlórák és a műszakok után járó juttatások is, de kaucióra és a borravalóra is kiterjed az új szabályozás.

Végkielégítés: A rendes felmondás utáni végkielégítések kiszámításánál ugyanazt a szabályt kell alkalmazni ezentúl is, változik viszont az, hogy a munkáltató nem köteles fizetni, ha a dolgozó magatartása indokolta az elbocsátást, vagy valamilyen nem egészségügyi képesség hiánya az indok (például a nyelvtudás).

Túlóra és műszakpótlék: Nem változnak a vasárnapi munkavégzés feltételei, vagyis a munkavállalót hetenként két pihenőnap illeti meg, továbbá havonta legalább egy pihenőnapot vasárnapra kell beosztani. A vasárnapi rendes munkaidőben végzett munka után mostantól 50 százalék bérpótlék jár. A műszakpótlékok rendszere is megváltozik, nem lesz külön délutáni (14-22 óra) és éjszakai műszak (22-06 óra). A műszakpótlék egységesen 30 százalék lesz, viszont ez csak este 18 és reggel 6 óra között jár.

Kaució: Változás, hogy míg eddig nem volt szükséges semmiféle munkakörben pénzügyi biztosítékot adni - vagyis a munkába álláshoz nem kellett külön pénzt letétbe helyezni -, addig mostantól az a munkavállaló, aki pénzzel dolgozik, vagy értéket kezel, a munkaadó kérésére egyhavi fizetését köteles kaucióként a munkaadó letéti számlájára befizetni.

Törvénybe foglalták a borravalót és a hálapénzt is, eszerint a munkavállaló munkaviszonya teljesítése kapcsán csak akkor fogadhat el díjazást a munkáltatón kívüli, harmadik féltől, ha ehhez a munkáltató hozzájárul.

Kártérítés: Ha a dolgozó gondatlanságból kárt okoz, úgy az eddigi félhavi átlagkeresete helyett 4 havi távolléti díjával (átlagfizetés körüli összeg) felel ezért, de súlyos gondatlanság esetén akár a teljes kár megtérítésére is kötelezhető.

Terhes és visszatérő kismamák: Fontos változás, hogy várandósság esetén változik a védelem feltétele - eddig, ha a munkavállaló a felmondás közlésekor várandós volt, úgy a védelem fennállt abban az esetben is, ha arról sem a munkáltató, sem a munkavállaló nem tudott. Az új rendelkezés szerint felmondási védelem csak akkor illeti meg a munkavállalót, ha erről a munkáltatót a felmondás közlését megelőzően tájékoztatta.

Ugyancsak új rendelkezés, hogy a munkáltató a munkavállaló kérésére a gyermek hároméves koráig köteles a munkaszerződést a napi munkaidő legfeljebb felének megfelelő tartamú részmunkaidőre módosítani. Tehát ha egy kisgyermekes munkavállaló a gyermek hároméves kora előtt visszatér dolgozni, úgy kérésre a munkáltató köteles napi négy vagy hatórás munkakört felajánlani a részére. Változás viszont, hogy míg jelenleg a gyermek hároméves koráig a szülési szabadságról visszatérő anyukát nem lehet beosztásából elküldeni, mostantól ez megszűnik. A védettség csak addig érvényes az anyukára, ameddig gyesen van, ha három év előtt visszatér, bármikor el lehet bocsátani (kivétel ez alól a gyermekét egyedül nevelő szülő).

Szabadságok: A szabadságok számítását csak jövő év január 1-étől érintik a változások: az alapszabadság 20 nap marad, ugyanúgy az életkor és a gyermekek száma alapján jár a pótszabadság is, viszont ez utóbbit a kollektív szerződésben csökkentheti a munkaadó. Örvendetes viszont, hogy a gyermekek után járó pótszabadságot már nem megosztja egymással a két szülő, hanem mindkettőjüknek jár.


Szerző: -vp-   |  egyéb írások a szerzőtől »   |   STOP

címkék
Orbán-kormány, munkajog


a rovat további hírei
A 3-as metró szerelvényeinek felújításához kapcsolódó megállapodást elfogadták MSZP: károkat okoz a vasárnapi zárva tartás Folyamatban van a drónokra vonatkozó szabályok felülvizsgálata MSZP: ne adják tulajdonba a bérelt földeket Kövér: a vidékfejlesztés legfontosabb eleme a közösségi azonosságtudat megerősítése Közmunka helyett szociális szövetkezetek kellenek Több mint hatszáz határsértőt tartóztattak föl Csongrád megyében
építészet »
FRISS HÍREK Több friss hír »
2015.07.04. 17:40
Ötvenezer font egy Loch Ness-i szörnnyel készült szelfiért
2015.07.04. 16:00
Két év után vette észre, hogy kutyái nem kutyák!
2015.07.04. 14:08
MSZP: károkat okoz a vasárnapi zárva tartás
2015.07.04. 13:46
Brit Nagydíj - Hamiltoné a harmadik szabadedzés
2015.07.04. 13:44
MSZP: ne adják tulajdonba a bérelt földeket
2015.07.04. 13:31
Megvan a Kazanyba utazó női vízilabdacsapat
2015.07.04. 13:29
Francia napok az Opus Jazz Clubban
2015.07.04. 13:28
Kövér: a vidékfejlesztés legfontosabb eleme a közösségi azonosságtudat megerősítése
2015.07.04. 13:08
Közmunka helyett szociális szövetkezetek kellenek
2015.07.04. 13:00
Megtaláltuk az aranytorkú fiút, akit mindenki keres!
2015.07.04. 12:43
Vereséggel kezdett a női vízilabda-válogatott
2015.07.04. 12:10
Felismered a világsztárt? Fotó
2015.07.04. 11:15
Az EU-ban csökkent az építőipar termelése
2015.07.04. 10:30
Börtönbe zárták a nőt, mert nem vasalta ki a férje ingét
2015.07.04. 10:11
Több mint hatszáz határsértőt tartóztattak föl Csongrád megyében
2015.07.04. 09:48
A CBA-üzletek kinyithatnak vasárnap?
2015.07.04. 09:44
Áder János üdvözletet küldött Barack Obamának a függetlenség napja alkalmából
2015.07.04. 09:44
L. Simon László: pályázatot írnak ki a Városliget közpark funkciójának erősítésére
2015.07.04. 09:43
Egyre több hátrányos helyzetű fiatal tanul tovább
2015.07.04. 09:42
Több mint száz tonna igazolatlan eredetű dinnyét foglalt le a NAV
2015.07.04. 09:41
Balesetek miatt lassú a forgalom az M7-esen a Balaton felé
2015.07.04. 09:20
Szabó Zsófi visszatér az RTL Klub képernyőjére
2015.07.04. 09:00
Lendvai Ildikó: Kapcsolgatunk, kapcsolgatunk?
2015.07.04. 07:00
A HelloWood Budapesten a faanyagot népszerűsítő installációt épített
2015.07.04. 06:00
A MET-ügyben az MSZP feljelentést tett hűtlen kezelés miatt
2015.07.04. 05:00
Budapesten tovább tartanak nyitva a fürdők és locsolják az utakat
2015.07.04. 04:00
A győri Grana Kft. bővítette termelői kapacitását
2015.07.04. 03:00
Zala megyében nemzetközi közúti ellenőrzést tartottak
2015.07.04. 02:00
Fókuszban a mindennapos testnevelés
2015.07.04. 01:00
Főépítészek támogatják a budapesti olimpiát
TOP HÍREK
Nagykövetek támogatják a 20. Budapest Pride fesztivált Lendvai Ildikó: Kapcsolgatunk, kapcsolgatunk? Olaszországban kánikula miatt készültség lépett életbe Jennifer Lopez miatt válik Ben Affleck? Cindy Crawford még mindig nagyon dögös! Fotó Szabó Zsófi visszatér az RTL Klub képernyőjére A CBA-üzletek kinyithatnak vasárnap? Fókuszban a mindennapos testnevelés Zala megyében nemzetközi közúti ellenőrzést tartottak Az MNB felügyelő-bizottsági tagjainak megválasztása miatt az LMP az Alkotmánybírósághoz fordul Keresztes Ildikó egy szál bikiniben! Videó Fideszes kecskére a védtelen káposztát Vérnyomásháború: Lázár és Tarlós beüzentek egymásnak Budapesten tovább tartanak nyitva a fürdők és locsolják az utakat Az új vadgazdálkodási törvény tervezetének véleményezése lezárult A MET-ügyben az MSZP feljelentést tett hűtlen kezelés miatt Szegeden öngyilkos lett egy börtönőr A nem közzétett közérdekű szerződés legyen semmis A győri Grana Kft. bővítette termelői kapacitását Börtönbe zárták a nőt, mert nem vasalta ki a férje ingét Főépítészek támogatják a budapesti olimpiát Közmunka helyett szociális szövetkezetek kellenek A hőség miatt felfüggesztik a hétvégére a kamionstopot Felismered a világsztárt? Fotó Egy kínai gazda kutyák helyett fekete medvéket nevelt tévedésből Megtaláltuk az aranytorkú fiút, akit mindenki keres! Egy korrupt horvátországi járásban harmincegy napos a február Hiennel jár a magyar zongoravirtuóz Két év után vette észre, hogy kutyái nem kutyák! Franciaországban tombol a hőség
1/5
fotó, videó
CHF / HUF
300.42

címkefelhő
kövesse a STOP-ot
a facebookon
Vigyázat, hőségriadó!
Ahol csak megfordul, ott felperzseli a hangulatot!
A Western soha nem megy ki a divatból
Ebben a formában pedig, lélegzetelállító.
Melegszik a levegő, előkerülnek a falatnyi bikinik
Feltartóztathatatlanul közeledik a nyár, mindannyiunk örömére.